第54章 淘汰制（2 / 3）

我期待三个月后，能看到你们的蜕变。”

省委党校副校长刘志强接过话筒，清了清嗓子，开始宣读特训营的具体安排。

他的声音温和但条理分明，显然对这类干部培训轻车熟路。

“同志们，本次特训营共分为三个阶段。”

“第一阶段，理论强化。

包括政治思想、经济展、社会治理等专题课程，由省委党校教授、省直部门领导授课。”

“第二阶段，实践调研。

分组赴基层一线，围绕乡村振兴产业转型民生保障等课题开展实地调研，并形成报告。”

“第三阶段，综合推演。

模拟突事件处置、重大决策论证等场景，考核应急处置能力和战略思维。”

刘志强推了推眼镜，语气加重：

“特别提醒各位，结业考核不仅仅是个人能力的比拼，更是团队协作的考验。”

“因此，从明天开始，所有学员将随机分成五个小组，每组八人，共同完成后续的各项任务。”

分组？

这显然又是一重考验，随机分配意味着你无法选择队友，可能会被分到与自己政见不合、甚至背景敌对的人。

如何与不同派系的干部共事，甚至领导他们完成任务，这才是王振国真正的考察点。

“今晚7点，在党校礼堂举行开班晚宴，省委有关领导将出席。”

刘志强补充道。

“现在请各位按照签到顺序，到后勤处领取宿舍钥匙和培训材料。”

郑仪领完钥匙和培训资料，拖着行李箱朝宿舍区走去。

宿舍是两人一间，他被分到了31o室。

推开房门时，室友已经到了，个三十出头的男子正在整理床铺，听到动静转过身来，脸上挂着得体的微笑。

"

你好，我是杨立新，省国资委企业改革处的。

"

郑仪目光一闪。

省国资委？

陈平的地盘。

"

郑仪，省改委展规划处。

"

两人简短握手，杨立新的手掌干燥温暖，力度适中，是典型的体制内握手方式。

"

久仰郑科长大名。

"

杨立新笑道。

听说前段时间改委的新能源项目论证会上，郑科长表现出色。

"

这话听着像是恭维，但在郑仪耳中却别有深意，一国资委的干部，对改委的内部会议如此了解，显然消息灵通得不正常。

郑仪不动声色地放下行李：

"

杨科长过奖了，只是分内之事。

"

杨立新主动帮他整理床铺：

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郑科长别客气，这三个月我们就是室友了，互相照应。

"

他的语气热络真诚，仿佛两人是无话不谈的老友。

“对了，听说这次特训营的最终考核，会有一些特殊安排，可能涉及跨部门协作项目。”

郑仪铺开被褥的动作微微一顿：

“杨科长消息很灵通。”

杨立新摆摆手：

“哪里，只是平时工作接触面广，多少听说一些。”

他意有所指地看着郑仪。

“比如郑科长所在的省改委，近期就要和我们国资委有重要合作。”

郑仪转过身，直视杨立新：

“杨科长是在暗示什么？”

“不是暗示，是实情。”

杨立新脸上依旧挂着温和的笑，声音却更加低沉。

“王部长要推动的国企改革，光靠改委文件可不够，还得我们国资委配合执行。”

“